CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
………., ngày…. tháng…. năm…….
ĐƠN XIN NGHỈ MẤT SỨC
Kính gửi: - Công ty……………….
- Ban Giám đốc Công ty……………..
-
Căn cứ Bộ luật lao động năm 2012;
-
Căn cứ Luật bảo hiểm xã hội năm 2014;
-
Căn cứ Hợp đồng lao động số…………….. ngày…./…./……. giữa……….. và……….;
-
Căn cứ tình hình thực tế của bản thân.
Tên tôi
là:……………………………
Giới tính:………….
Sinh
ngày…. tháng…… năm……………
Giấy
CMND/thẻ CCCD số:…………………… Ngày cấp:…./…./….. Nơi cấp (tỉnh, TP):…………….
Địa chỉ
thường trú:……………………………………………………………………….
Chỗ ở
hiện nay: ………………………………………………………………………….
Điện
thoại liên hệ: ………………………………………………………………………..
Xin trình
bày với Quý công ty sự việc như sau:
Tôi
là:……………… (tư cách làm đơn, ví dụ: là người lao động của Quý công ty theo Hợp
đồng lao động số…………… ngày…/…./……..
Thời gian
bắt đầu làm việc:……………….
Hiện đang
làm việc tại: Phòng/Ban……………………… Văn Phòng/Chi nhánh/Trụ sở công ty
Chức
vụ:………………………… Hệ số lương:……………. Hệ số phụ cấp:……………….
Số sổ Bảo
hiểm xã hội:………………. Tham gia bảo hiểm xã hội vào ngày…./…./…….
Tuy
nhiên, vì một số lý do sau:
......................................................................................................................................................
......................................................................................................................................................
......................................................................................................................................................
(Bạn
trình bày hoàn cảnh dẫn đến việc bạn làm đơn, về sự việc khiến bạn cho rằng bản
thân mất sức lao động,…)
Căn
cứ Điều 187 Bộ luật lao động năm 2012 quy định:
“Điều
187. Tuổi nghỉ hưu
1.
Người lao động bảo đảm điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo quy
định của pháp luật về bảo hiểm xã hội được hưởng lương hưu khi nam đủ 60 tuổi,
nữ đủ 55 tuổi.
2.
Người lao động bị suy giảm khả năng lao động; làm công việc đặc biệt nặng nhọc,
độc hại, nguy hiểm; làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; làm việc ở
vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo thuộc danh mục do Chính phủ quy
định có thể nghỉ hưu ở tuổi thấp hơn so với quy định tại khoản 1 Điều này.
3.
Người lao động có trình độ chuyên môn kỹ thuật cao, người lao động làm công tác
quản lý và một số trường hợp đặc biệt khác có thể nghỉ hưu ở tuổi cao hơn nhưng
không quá 05 năm so với quy định tại khoản 1 Điều này.
4.
Chính phủ quy định chi tiết khoản 2 và khoản 3 Điều này.”
Tôi nhận
thấy, trong trường hợp của tôi, tôi có thể được nghỉ hưu trước tuổi….. (tuổi
nghỉ hưu) do mất sức lao động.
Do vậy,
tôi làm đơn này để kính đề nghị Quý công ty xem xét, đồng ý và thực hiện thủ
tục theo quy định để cho tôi được nghỉ mất sức, cụ thể là từ ngày…./…../………..
Tôi xin
cam đoan những thông tin trên là đúng và xin chịu trách nhiệm về nguyện vọng này.
Tôi xin trân trọng
cảm ơn!
Người làm đơn
(Ký,
ghi rõ họ tên)